这句话道尽了人情常态，但人性不全是逐利，只是多数人会优先趋利避险。

一、为什么雪中少有人帮，锦上从不缺人

1. 帮扶低谷 = 承担风险与成本落难时伸手，要出钱、出力、耗精力，还可能被拖累、被赖上，看不到即时回报。多数人不愿为 “无利可图” 的事付出。

2. 靠拢顺境 = 蹭红利、攒人脉风光时凑上前，不用付出代价，还能分享资源、沾光得利，哪怕只是混个情面，也觉得有价值。

3. 从众与怕麻烦心理别人都远离困境，自己也不愿当 “例外”；众人追捧繁华，跟着站队就不会显得突兀。

二、区分：逐利是本能，不是人性的全部

1. 趋利避害是人的底层本能生存、安稳、获益，是刻在骨子里的选择。从这个角度看，大部分社交、往来，都会或多或少围绕利益展开，只是利益有大小、有显性隐性（钱财、人脉、面子、情绪价值都算）。

2. 依然有跳出利益的选择总有少数人，不图回报、不惧麻烦，愿意在你低谷时搭把手。这份善意、情义、同理心，和利益无关，也是人性里温暖的部分。

3. 关系层次决定行为

• 泛泛之交、酒肉朋友：百分百跟着利益走，利散人走；

• 至亲、挚友、患难伙伴：利益会靠边，危难时愿意相守。

三、看透之后，不必悲观，做好三件事

1. 放下期待，接受常态不再指望所有人都雪中送炭。别人锦上添花，坦然客气相待；无人帮扶时，学会自己扛。减少对旁人的幻想，就少很多失望。

2. 珍惜为数不多的真心人低谷时愿意伸手的人，远比身边一群捧场的人珍贵。把善意和重心，留给这些真正靠谱的人。

3. 经营自己，而非经营人脉你强大顺遂时，人脉自来；你落魄无助时，虚假关系自然退场。与其费力维系表面热闹，不如专注提升自己，自己才是永远的靠山。